举办方：校方

举办时间：2016年5月9日 14:00~16:00

举办地点：上海交通大学(闵行校区)铁生馆100号多功能厅

单位名称：上海京颐科技股份有限公司

联系方式：

专业要求：不限

学历要求：不限

宣讲会介绍：

校招提前战，真的不“趣”吗？

                        ——京颐股份&趣医网2016“菁英计划”实习生招聘简章

宣讲会时间：5月9日（下周一） 14:00（含现场笔试&面试）

宣讲会地点：上海交通大学(闵行校区)   铁生馆100号多功能厅

注：1、现场请携带一份最新简历；

2、笔试通过，当天安排面试通知；

3、工作地点：上海、南京、西安、北京（可选）

          亮 点：A、实习工资200-300元/天; B、提供住宿; C、超高的留用机会；D、股权激励；E、风口行业+蓝海 互联网+医疗

         招聘职位

n      招聘实习职位：

1、全栈工程师：

ü  你是否想要成为当前最热最火的全栈工程师，前端、后端、数据库、架构、运营样样精通？

ü  你是否想投入到Hybrid移动客户端、三屏兼容互联网产品的开发？

ü  你是否喜欢并愿意去学习多个领域的技能和知识？

ü  你将有机会发现问题，洞察需求，设计解决方案，并开发出初始版本的互联网产品；

ü  并具有全局思维，融汇贯通各种技术，自如掌控项目的全局；

ü  还能跟随最顶尖的技术，成为大家心中的大神；

ü  全栈工程师等你来挑战！

2、Web/HTML5前端工程师：

ü  还记得那一年后端开发是那么的热门，而前端只是辅助工具么，现在你可以尝试前端开发带来的乐趣，当用户们越来越关注体验的时刻，前端变得尤为重要；

ü  加入我们，体验新的前端时代，你可以尝试部门相关产品和项目前端开发；

ü  学习如何设计准确地实现UI设计师所希望达到的效果，并符合前端规范与移动端全兼容；

ü  与后端小伙伴紧密合作，体会团队合作带来的历练与成长；

ü  接触到各种 Html5 前端技术（HTML5/CSS3/Javascript），并且学会如何使用各大不同的前端框架与熟悉他们的特性。

3、Java后端工程师：

ü  你可全程参与到京颐&趣医产品底层的架构设计、实现与优化；

ü  或从需求开始到网站上线，你可以体验完整的网站搭建过程；

ü  或参与设计整个产品的研发流程并且改善产品的研发与实施环境，了解平台化的整个过程；

ü  或参与设计新产品的研发设计，参与到产品研发的整个过程，了解产品的设计流程；

ü  或通过不断的CodeReview，学习后台代码，锻炼提升自己的coding能力；

ü  在这里你可以运用各种有趣的技术，来解决实际问题，提高自己解决问题的能力。

4、.Net工程师：

ü  你可以参与到京颐&趣医产品底层的架构设计、实现与优化；

ü  或从需求开始到网站上线，你可以体验完整的网站搭建过程；

ü  或参与设计整个产品的研发流程并且改善产品的研发与实施环境，了解平台化的整个过程；

ü  或参与设计新产品的研发设计，参与到产品研发的整个过程，了解产品的设计流程；

ü  或通过不断的CodeReview，学习后台代码，锻炼提升自己的coding能力；

ü  在这里你可以运用各种有趣的技术，来解决实际问题，提高自己解决问题的能力。

5、嵌入式软件研发工程师：

ü   学习从8位Cortex M0到32位Cortex M4不同的ARM内核架构；

ü   学习和巩固C，嵌入式下的DEBUG技术，无线传感网络技术以及Bootloader技术，如何使代码稳定、高效、可靠；

ü   参与硬件产品测试各环节；

ü   还可以发挥你的英语能力进行资料阅读。

6、产品经理：

ü  参与趣医产品业务战略规划，你规划的每一个方案都有可能成为公司重大战略方向；

ü  负责趣医产品从无到有的设计，你设计的每一个产品都有可能让整个行业发生巨变；

ü  带领团队、主持专项、让产品经需求、开发、测试、上线最终与用户完美邂逅。

n  我们眼中的你：

ü   对技术有足够的好奇心、勇于挑战新技术、敢于解决难题；

ü   有一定的程序设计基础，前端HTML/JS/CSS或后端(C++/SQL/C#/Java/Node.js等)都可以；

ü   有一定的抗压能力；

ü   良好的沟通能力和团队合作意识。

n  实习补贴与福利

1、实习补贴：分两个阶段，第一阶段（暑期至2016年12月31日）根据笔、面试考核分级，实习补贴200-300元/天，第一阶段实习结束前进行考核，双方协商是否留用和签定毕业生三方协议；第二阶段（2017年1月1日至正式毕业）补贴标准双方沟通另行确定。

2、福利待遇：全职实习期间提供生活宿舍，并享有午餐补贴、团队活动经费等其他与正式员工一样的福利。

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