·职业发展

当前位置: 职业发展 >  全职招聘

泰凌微电子(上海)有限公司招聘信息

[ 2015年10月9日 ]

单位名称:泰凌微电子(上海)有限公司

专业要求:自动化类、计算机类、电气类、电子类、软件工程类、微纳电子学类

学历要求:博士、硕士

应聘方式:kaokao.liu@telink-semi.com

截止时间:2015-12-31

联系方式:刘考考、13661965521、kaokao.liu@telink-semi.com

岗位介绍:

宣讲行程:

浙江大学    10/11  13:30-16:30 玉泉校区永谦活动中心二楼排练厅 

东南大学    10/12  14:00-18:00 四牌楼校区群贤楼3楼报告厅

上海交通大学 10/13  16:00-18:00 闵行校区软件学院报告厅

 

面向专业:电子、微电子、信息、软件、计算机等相关专业,2016届硕士/博士毕业生。

校园招聘流程:校园宣讲、笔试 – 面试 – 发放offer letter – 签订三方协议 – 户籍申请、入职手续

注:外地同学来沪面试报销往返交通费

 

职位一:软件开发工程师(蓝牙低功耗BLE,Google Thread/6LoWPAN,Apple HomeKit,Zigbee等开发)  (工作地点:上海、深圳)

工作职责

1. 无线传感器网络系统、应用系统、嵌入式软件的开发及相关文档的撰写。

职位要求: 

1. 硕士及以上学历,信息电子、自动控制、机械电子工程、计算机等相关专业; 

2. 熟悉嵌入式系统特性,软件架构;

3. 具有良好的C/C++语言编程能力,熟悉面向对象分析和设计方法; 

4. 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文数据手册及开发资料; 

5. 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 

6. 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神; 

7. 具有以下一项或多项经验者优先:

a) 熟悉单片机原理及其应用,完成过以51、PIC、AVR、ARM、 MIPS或SPARC等为核心的实际项目;

b) 熟悉TCP/IP,6LoWPAN等互联网相关协议标准并有相关项目开发经验;

c) 熟悉Android系统Driver或者应用开发并有相关项目开发经验;

d) 熟悉常用硬件总线或者接口,如I2C、SPI、UART、USB等;

e) 熟悉蓝牙/蓝牙低功耗(BLE),Zigbee,Wifi或者其他类似低功耗无线产品开发并有相关项目开发经验;

f) 具备一定的硬件调试能力,能综合利用各种软硬件工具(例如仿真器,示波器,逻辑分析仪等)进行硬件故障诊断和排除。

 

职位二:射频/模拟混合信号(RF/Analog)设计工程师  (工作地点:上海)

工作职责:

  • 模拟电路及模块的规格定义、电路及系统建模、电路图输入、布图前仿真、布图设计、布图后仿真、时库及abstract提取;
  • 定制集成电路布线路,包括管理布图设计工程师的工作;
  • 协助市场经理定义产品;
  • Bench characterization, 及协助测试工程师开发ATE测试程序;
  • 协助产品工程师,达到生产制造要求;
  • 协助应用工程师,达到市场应用要求;
  • 细化产品手册,支持内部、外部用户,如应用工程师等。

职位要求:

  • 硕士及以上学历,电子工程及相关专业;
  • 扎实的MOS制程、元件物理及建模知识;
  • 熟练使用Cadence工具(Virtuoso,ADE等),模拟工具(spice,Spectre,SpectreRF, Ultrasim等)
  • CMOS射频模拟电路设计经验,包括:LNA、mixer、PA、PLL、VCO等;
  • 精通布图设计,验证(DRC, LVS);
  • 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文开发资料; 
  • 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 
  • 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神;
  • 有以下经验优先:
    • 蓝牙收发器,Zigbee收发器,2.4GHz收发器,或者其他无线收发器设计;
    • 熟练掌握Matlab,具有脚本语言经验(perl,shell,tcl,skill);
    • 了解3D EM工具(HFSS,Peakview,IE3D等)。

 

职位三:数字信号(ASIC)设计工程师  (工作地点:上海)

工作职责:

本职位主要是芯片数字电路设计开发,协同算法工程师定义系统架构,RTL实现及验证。并且参与芯片的各个设计阶段,包括系统分析,时序分析,形式验证,DFT,FPGA测试以及芯片测试。 

职位要求:

  • 硕士及以上学历,电子工程,微电子,计算机,通信等相关专业;
  • 精通 Verilog HDL,有扎实的数字电路基础知识,熟悉芯片开发流程,熟悉常用的仿真综合等EDA工具;
  • 熟悉C/C++语言,熟悉Perl/shell脚本语言;

4. 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文开发资料; 

5. 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 

6. 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神; 

  • 具有以下一项或多项经验者优先:
    • 有数字信号处理,数字通信,音频处理,或者外设(USB,MIPI等)设计经验;
    • 有低功耗设计经验。

 

职位四:通信算法/数字信号处理工程师(工作地点:上海)

工作职责:

1. 跟踪以及参与国际标准制定,研读国际期刊/会议论文;

2. 参与无线通讯系统及DSP系统的算法及架构设计,性能仿真和优化;

3. 执行系统算法的定点验证及优化;

4. 与数字设计、软件开发团队合作,进行最优电路设计;

5. 进行芯片测试和调试。

职位要求:

  • 硕士及以上学历,通信、电子工程等相关专业;
  • 在数字通讯及信号处理方面,具有广博的理论知识和实践经验;
  • 精通C/C++以及MATLAB程序;

4. 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文资料; 

5. 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 

6. 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神; 

  • 有以下一项或多项经验者优先:
    • 具有ASIC或射频设计经验;
    • 具有各种无线网络(例如3G/4G, WLAN,蓝牙,ZigBee)或数字广播物理层算法设计经验。

 

职位五:芯片验证工程师

工作职责:

本职位主要是负责搭建无线SOC及IP相关数字产品的验证测试环境,协同算法工程师和芯片设计工程师编写芯片测试计划并进行数字仿真及验证。

职位要求:

  • 硕士及以上学历,电子工程、微电子、计算机、通信等相关专业;
  • 熟悉数字芯片验证流程、verilog语言及数字芯片IP的verilog验证;
  • 能熟练运用c/c++及uvm/ovm验证方法学进行编程,熟悉Perl/shell脚本;

4. 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文开发资料; 

5. 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 

6. 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神; 

  • 有以下一项或多项经验者优先:
    • 有assertion设计经验;
    • 有搭建基于UVM/OVM验证平台经验。

 

职位六:硬件工程师(工作地点:上海)

工作职责:

  • 负责产品或研发项目中有关电路的设计、测试、试制; 
  • 协助IC设计人员进行芯片功能验证,协助市场部门进行产品应用支持;
  • 编写技术文档。

职位要求: 

  • 大学本科及以上学历,电子或通信类专业;
  • 能熟练使用cadence,pads或者protel99se等工具软件,具有独立的原理图设计和Layout经验;
  • 熟悉UART、I2C、SPI或者USB等接口电路的设计以及通信调试; 

3. 英语CET—4级以上,能够熟练的阅读英文开发资料; 

4. 具备良好的文档编写能力和习惯,能够编写规范的概要和详细设计文档; 

5. 具备良好的沟通与协调能力,良好的团队合作意识,强烈的责任感及进取精神; 

  • 具有以下经验者优先:
    • 有射频电路布局布线背景;
    • 能熟练使用示波器,频谱仪或者矢量分析仪等调试工具;
    • 有一定的C语言开发经验,能进行简单的测试程序编写,对开发的硬件进行先期debug。

 

企业介绍:

泰凌微电子(上海)有限公司成立于2010年6月,是致力于研发高集成度低功耗无线物联网系统级芯片的中美合资公司。泰凌总部位于上海张江高科技园区,分别于美国、台湾、香港、深圳设有子公司或办事处。 泰凌主要从事消费电子、医疗仪器、工业控制、智能照明智能城市、智能家居等相关物联网系统级芯片的设计、开发、销售,并提供相关技术咨询和技术服务。公司的主要业务是支持蓝牙低功耗(BLE),Zigbee,Thread,HomeKit协议的2.4G无线通讯芯片和低功耗高精度的电阻/电容/电磁式触控管理芯片,以及相关的解决方案。 公司的核心研发团队,由留美高级集成电路设计人才组成。他们或来自行业顶尖的公司的核心研发团队或管理层,或曾在美国大学任职教授,在射频、模拟及系统级芯片各领域均具有很强的研发实力,创造了多项国际先进的发明专利及核心技术。 公司以优秀的创业团队,雄厚的资金实力为基础,致立于成为世界一流的芯片公司。 公司员工实行欧美开放式的管理,力求为员工创造广阔的事业发展空间,同时为员工提供优厚薪资及福利待遇。

访问数量: 7187