上海艾杰飞人力资源有限公司-启程日本项目组招聘信息
单位名称:上海艾杰飞人力资源有限公司-启程日本项目组
专业要求:不限、信息安全类、自动化类、计算机类、电气类、电子类、软件工程类、微纳电子学类
学历要求:不限
应聘方式:wij-south@rgf-hragent.com.cn
截止时间:2015-11-05
联系方式:陆小姐、021-53318001、luyan@rgf-hragent.com.cn
岗位介绍:
★工作内容:
① IT工程师:
担任MonotaRO公司的IT系统的构筑工作。MonotaRO的IT系统全部是在公司内部自主研发的。一般来说,构筑大型系统的时候,委托IT开发商来运作的情况居多,但在MonotaRO,无论想做什么,想什么时候做,想做成怎样的形式,只要是能提供的,EC网站也好公司内部系统也好,所有的一切,都由公司内部自主开发。 其次,公司在对开发模式的整备,Web开发技艺的提高方面亦是不遗余力。
入职后,隶属于IT部门,从事MonotaRO公司的EC网站和公司内部系统的开发工作。一边想象顾客的轮廓,一边构筑EC网站。为了精炼公司的商务模式,构筑公司内部系统的工作也是相当紧张的。当然,与IT相关的网络和硬件设施,也是在公司内部进行架构的。
② 数据分析・数据采集工程师:
利用机械学习及自然语言处理等技术,进行庞大的数据解析・造型,为实现最大限度提高客户的使用便捷性及我司利益的最大化。
★薪资福利:
・工资:大学本科/硕士毕业生预定起薪 月薪22万5000日元(升职加薪:不定期,随时考核)
・奖金补贴:一年2次(6月,12月);交通费全额支付; 公司全额负担赴日后第一次住房的相关费用,包括押金、礼金、手续费、交通费。
★工作时间:9:00~18:00
★休假制度:
【休息日】每周休息2天(周六日)、节假日
※一年有2次需要星期六上班,这种情况可以与平日进行调休。
【休假】新年休假(12月29日~1月3日),带薪休假,吊唁假期,生日休假
※没有旧历新年的休假,可以利用带薪休假自行调整。推荐员工连续取得5天的有薪假期,加上前后的双休日,可以连续休息9天。有中国员工通过这样的休假制度,回中国过年。
★员工福利:
・员工控股制度
・资格取得支援,知识•技术学习支援制度
※例如「会计」,「信息处理」等,如果判断下来觉得各个职务均需具备此类技能, 则可以通过公司负担学费,取得各种技能证书。
・产前产后・育儿休假制度
・每年有两次抽奖活动,准备了豪华的礼品
・美容养生氧舱
★保险:健康保险,职工养老保险,工伤保险,失业保险
★公司培训研修:业务相关的讲座,每年可以次数不限制的参加。部门内提供OJT培训。
企业介绍:
★公司简介:http://workinjapan.cn/company12528.html
MonotaRO公司销售的是面向企业销售工厂使用的「间接材料」。「间接材料」是指为了制造商品所需要的材料里,被称作原材料和零部件的「直接材料」以外的东西。MonotaRO为了彻底改变以往的流通构造而诞生,之前需要分别通过好几家供应商才能购买到的商品,现在通过网络,实现了在一个网站内就能全部购买的高效模式。MonotaRO在2000年,网络刚刚开始普及时候就已经成立,现已成为整个行业的先锋。
★公司主页: http://www.monotaro.com/
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